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Por un lado, la resistencia al cambio y falta de visión y del otro el sentido de innovación y hasta la disrupción, son dos extremos de la transformación en las organizaciones y en medio de esto se encuentra el elemento llamado Timming, (Sincronización en su traducción literal). El momento adecuado para cambiar algo, y es que como dice el dicho “Ni tanto que queme al san...
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